In deze pagina:
- hoe je medewerkers inhuurt en hoeveel je er kunt hebben
- de tabbladen Inhuren en Team
- de vier taken en wat elke medewerker echt doet
- statuslabels, vakantie, motivatie en loon
- ontslaan en opnieuw inhuren
Inhuren
Wat het is: medewerkers doen klusjes in je magazijn zodat jij dat niet hoeft.
Hoe je het opent: tablet, app Personeel. Hij heeft twee tabbladen: INHUREN en Team. De app opent op Team. Is er niemand in dienst, dan staat er "Nog niemand in het team" en "Huur je eerste medewerker in om te beginnen.", met een knop die je naar de kandidaten brengt.
- Open het tabblad INHUREN en bekijk de kandidaten. Elke kaart toont een portret, een naam, een balk Motivatie en het Dagloon dat je zou betalen.
- De kaart toont een regel "Vereist niveau {0}", het niveau van je bedrijf. Hij is groen als je eraan voldoet en rood als niet. Zolang een vereiste niet wordt gehaald, is INHUREN uitgeschakeld.
- Druk op INHUREN. Een melding zegt "Ingehuurd: X" en geeft je een korte kans op Ongedaan maken.
Voor de eerste medewerker heb je zowel een bedrijfsniveau als een magazijnniveau nodig. De tablet zegt wat er ontbreekt.
Hoeveel medewerkers
Personeelsplekken komen van het magazijnniveau. Inhuren opent op magazijnniveau 2 en er komen meer plekken bij op niveau 4, 6 en 8. Niveaus ertussen en boven 8 voegen geen plek toe. Is het team vol, dan zie je "Personeel vol ({0}/{1})". Komt er nog een plek bij, dan noemt de melding ook het magazijnniveau dat die toevoegt. Helemaal bovenaan wordt alleen het aantal getoond.
Is iedereen ingehuurd, dan zegt het tabblad "Op dit moment geen kandidaten" en "Iedereen die beschikbaar was, is al ingehuurd."
Tip: upgrade het magazijn om het team te laten groeien. Medewerkers zijn niet allemaal gelijk: ze verschillen in hoe snel ze lopen en werken.
Taken
Een nieuwe medewerker begint als Vrij. Open het tabblad Team (kolommen Naam, Taak, Status, Motivatie), kies een medewerker ("Selecteer een medewerker om de details te zien.") en kies een taak. Elke taak is beschikbaar vanaf de eerste medewerker.
| Taak | Wat de medewerker doet |
|---|---|
| Vrij | Doet wat er openstaat: eerst koerierrondes, dan beurtelings inpakken en voorraad aanvullen, en raapt afval op van de magazijnvloer als er niets aan te vullen is. |
| Schappen | Brengt dozen naar de schappen en houdt ze gevuld. |
| Inpakken | Verzamelt de producten voor een bestelling en brengt de gevulde doos dan naar een inpaktafel om te tapen en te labelen. |
| Koerier | Neemt klare dozen Binnen de stad mee op een ronde. |
Goed om te weten:
- Een inpakker pakt de oudste wachtende bestelling die je voorraad volledig kan vullen. Een oudere bestelling die geblokkeerd wordt door ontbrekende voorraad, wordt overgeslagen. Als er niets kan worden ingepakt, vertelt de medewerker je wat de oudste bestelling nodig heeft en probeert hij het opnieuw.
- Een inpakker kan je ook zeggen dat je eerst je huidige bestellingen Binnen de stad moet afleveren als er geen klantplek vrij is.
- Een taak veranderen onderbreekt geen klus waar de medewerker al mee bezig is.
- Medewerkers kunnen de hele nacht doorwerken.
- Een koerier die op een ronde is, kan niet van taak wisselen tot hij terug is: "Op ronde. Je kunt de taak veranderen als hij terug is."
- Behalve bezorgen kan een koerier die sommige dozen niet kan bereiken een tijdje beschikbare bestellingen inpakken.
Status, vakantie, motivatie en loon
Het statuslabel toont wat een medewerker doet: Werkt, Inactief, Onbetaald, Op vakantie, Op ronde of Opgebrand. Selecteer een medewerker om er een zin over te lezen, bijvoorbeeld "Werkt zoals altijd." of "Onderweg om te bezorgen: op de kaart, niet in het magazijn." Het paneel toont ook de motivatie als percentage met een balk en het Dagloon. Een koerier die op de kaart is, staat vervaagd in de lijst met de regel "Op de kaart".
- Onbetaald: "Wacht op betaling, dus betaal hem om hem aan het werk te houden." Een onbetaalde medewerker neemt geen nieuw werk aan.
- Opgebrand: de medewerker werkt niet. De tablet beschrijft dit als lage motivatie.
- Op vakantie sturen: kies de Duur van de vakantie met de labels. Het paneel telt af ("Op vakantie: nog {0}.") en de medewerker komt uit zichzelf terug.
- Betalen: het loon is een rekening. Je kunt het betalen in de app Personeel of bij Financiën, Betalingen. Het is dezelfde rekening.
- ONTSLAAN: je houdt de knop ingedrukt om te bevestigen.
Opnieuw inhuren
Een ontslagen medewerker verschijnt weer onder de kandidaten, met de gebruikelijke controles op niveau en plekken. Huur je hem opnieuw in, dan wordt zijn taak teruggezet op Vrij en eindigt elke vakantie.
Richten en aanpassen
Richt op een medewerker in de wereld en druk op T om zijn instellingen te openen.
Tips
- Betaal lonen op tijd zodat niemand Onbetaald werkloos blijft.
- Stem de taken af op je dag: schappen voor aanvullen, inpakken voor bestellingen, koerier zodra dozen klaar zijn voor Binnen de stad.
- Check af en toe de kolom Motivatie.
- Gebruik medewerkers met de taak Vrij als je een beetje van alles wilt.